楚雄州委年轻力量汇聚，干部队伍焕发新活力

　　在新时代的征程中，楚雄州委高度重视年轻干部的培养和选拔，一批批优秀的新秀集结，为干部队伍注入了新的活力。他们以青春之我，奋斗之我，书写着新时代的干部风采，展现了楚雄州委对干部队伍建设的坚定决心。

　　近年来，楚雄州委深入贯彻落实党中央关于培养选拔年轻干部的决策部署，紧紧围绕打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍这一目标，通过一系列举措，着力发现、培养、选拔和使用优秀年轻干部。这些新秀们，不仅在政治素质上过硬，更在业务能力、工作作风等方面展现出良好的综合素质。

　　首先，楚雄州委注重选拔优秀年轻干部，拓宽选人用人渠道。通过公开选拔、竞争上岗等方式，选拔了一批政治坚定、业务精通、作风优良的年轻干部。这些新秀们，有的来自基层一线，有的是高校毕业的优秀人才，他们带着对楚雄州发展的热爱和对事业的执着，纷纷投身到州委的工作中。

　　其次，楚雄州委强化年轻干部的培养教育，提高干部队伍的整体素质。通过举办各类培训班、研讨会、座谈会等活动，加强对年轻干部的政治理论教育、业务技能培训和党性修养教育。此外，还注重年轻干部的实践锻炼，鼓励他们到基层一线、艰苦地区去锻炼成长，让他们在实践中增长才干，丰富阅历。

　　在楚雄州委的关心和培养下，这些新秀们迅速成长，成为推动楚雄州发展的中坚力量。他们不仅在各自岗位上取得了显著成绩，更在服务群众、推动改革、促进发展等方面发挥了积极作用。

　　例如，在脱贫攻坚战中，许多年轻干部主动请缨，深入贫困地区，帮助群众脱贫致富。他们不畏艰辛，勇于担当，用自己的实际行动诠释了新时代干部的使命和担当。在疫情防控的关键时刻，这些年轻干部也冲锋在前，奋战在抗疫一线，为守护人民群众的生命安全和身体健康作出了重要贡献。

　　此外，在推动楚雄州经济社会发展的过程中，这些年轻干部也展现出了强烈的责任感和使命感。他们积极参与州委的各项决策部署，为实现楚雄州高质量发展贡献了自己的力量。在产业发展、城市建设、民生改善等方面，他们发挥专业优势，提出创新思路，推动了一系列重大项目落地实施。

　　在楚雄州委的领导下，这些年轻干部正以崭新的姿态，书写着新时代的干部风采。他们以实际行动践行着“不忘初心、牢记使命”的铮铮誓言，为楚雄州的发展注入了源源不断的活力。

　　总之，楚雄州委新秀集结，干部队伍焕发新活力，是楚雄州委对干部队伍建设的高度重视和大力支持的结果。在新时代的征程中，这些年轻干部将继续发挥自己的优势，为楚雄州的发展贡献自己的力量，共同谱写楚雄州发展的新篇章。